周四（10月8日），美国劳工部宣布将暂停微软和 Adobe 参与其永久劳工认证项目（Permanent Labor Certification），即雇主为外籍员工申请职业移民绿卡时必经的 PERM 进程。11月中期选举临近，川普政府正在持续针对移民及外籍员工招聘项目。 U.S. suspends Microsoft, Adobe from green-card labor program in foreign worker crackdown https://t.co/8ZW8CAJsQN— CNBC (@CNBC) October 8, 2026 美国劳工部长 Keith Sonderling 表示，劳工部将不再接受或处理多家公司在 PERM 项目下的任何新申请，包括 Cognizant、Infosys、Capgemini、Tata、Wipro 和 HCL。Adobe 和微软也因“多项正在进行的联邦调查”被暂停资格。 “自2009年以来，仅这几家公司就申请了近300万名外籍员工，获批超过23万份 H-1B 签证和超过10万份永久劳工认证。这意味着数十万个工作岗位从美国工人手中被夺走。”S

标普500指数周四走低，投资人关注公债殖利率走势，同时承受油价走高带来的压力。 截至发稿前（美东时间 12:30 PM），道琼工业指数下跌94点，或0.2%；标普500指数下跌0.2%；那斯达克综合指数下跌0.5%。 指标10年期公债殖利率上升逾2个基点，报5.299%。2年期公债殖利率上升逾4个基点，报4.812%。此前，联准会理事Christopher Waller表示，可能需要进一步升息以抑制通膨。 油价同样大涨。川普表示不想与伊朗达成协议结束战争，另有报导指出，美国正准备在中东展开「大规模轰炸」。布兰特原油大涨5%，报每桶约105美元。西德州中质原油（WTI）期货也上涨5%，报每桶约92美元。 对借贷成本较敏感的银行股与科技股再度承压。英特尔与Marvell Technology均下跌逾3%，美国银行与花旗集团分别下跌2%与1%。 Baird投资策略师Ross Mayfield表示：「说到底，我认为主要是由能源推动的通膨压力，改变了联准会的态度，在很多方面也改变了殖利率曲线的长端。」他说：「如果我们明天宣布与伊朗达成一项结构稳固的协议，大幅缓解该地区的紧张局势，油价从每桶9

转眼间2026第二波 Prime Day已经倒数几小时的阶段啦！这两天你都买了什么？哪些是你有抢到的好康？又有哪些是你手速过慢只能残念的好价呢？现在就来瞧瞧从昨天到目前为止咕噜剁手党们都在抢什么，必须说第一名还真让小编意外呢！ 好消息是不少超值好价现在都还在，只剩下最后几小时啦～真的千万别再错过啰！祝你好运😉 🔥加映：剁手主题懒人包 ➡️ 【Prime Day｜CeraVe 紫瓶抗老系列专场】 都史低价速囤$10起！必收超夯夜霜和温和A醇，亲民有感高性价 ➡️ 【Prime Day｜保温瓶专场】 这篇根本杯子控的天堂 😍 众多史低价！日本象印、Owala、STANLEY 等领军开喝💦 ➡️ 【Prime Day｜史低价收神队友】 Roborock 智能扫拖机器人6款一次看懂！ 👉戳这看2026 第二波Prime Day精选折扣 🏆 TOP 1🏆 低至史低价！上万好评Marvis意大利精品牙膏$4.8起(原$10.5)，传统精准工艺制作，预防蛀牙＋减少牙菌斑牙结石，清新口气、洁净亮白，刷牙更有仪式质感 每天刷牙看起来只是再普通不过的日常，但真正影响使用感受的，除了

Silicon Valley正在经历一场AI淘金潮，但并不是所有人都能从中获益。越来越多曾身居高位、拥有大厂履历，甚至拿着30多万年薪的资深程序员和科技从业者，在AI快速发展之后工作反而越来越难找。 有人开始靠积蓄以及配偶的工资维持生活，即使履历上写着Google、Amazon等顶级科技公司，甚至拥有PhD也不一定能重新找到工作。 前谷歌员工Basem Istanbouli表示，很多人对被裁的科技员工缺乏同情。因为外界常常认为：他们以前工资那么高，被裁还有巨额遣散费，有什么好担心的？但Istanbouli表示，自己的实际情况完全不是这样。 “我的遣散费一点都不多。如果我没有伴侣，我根本不可能继续留在Bay Area”。 根据Joint Venture Silicon Valley发布的2026最新数据，Silicon Valley去年一共获得了$920亿风险投资，其中83%流向了AI公司。但与此同时，当地却减少了13,100个工作岗位。全国范围内软件相关职位也明显减少，招聘数量比疫情前低23%。 一名拥有PhD学位的前亚马逊机器学习科学家，就是其中一个例子。他此前离开亚马逊创业，但项目最终失败。重

不少人熟悉的经典自助餐厅Souplantation真的要回归了！这家以不限量自助餐闻名的连锁品牌，曾经提供现做沙拉、披萨和各种汤品，在加州拥有大量忠实顾客。如今停业多年之后，它似乎正在计划重新回到加州。 本周，Souplantation的姐妹品牌Sweet Tomatoes突然在Instagram发布了一则非常耐人寻味的预告。图片中出现了一块“Welcome to California”的州界欢迎牌，配文则只有简短一句“敬请期待……”。虽然官方没有直接宣布Souplantation新店地址或开业时间，但这条帖子已经明显释放出了品牌准备重返加州的信号。 在 Instagram 查看这篇帖子 Sweet Tomatoes (@sweettomatoes) 分享的帖子 对于很多人来说，Souplantation并不是一个陌生品牌。它最早于1978年在San Diego创立，第一家店当时希望打造一种新的休闲用餐模式，提供新鲜、健康的餐饮选择。之后品牌迅速扩张，最高峰时期一度拥有97家门店，其中绝大多数都位于加州。而在其他州经营时，品牌通常使用Sweet Tomatoe

本周，川普政府又提出了一项可能对国际学生产生重大影响的新政策，国际学生在申请OPT项目时，学校可能需要为每名学生支付$70,000的费用。 这项拟议规则针对的是OPT项目，该项目允许持F-1学生签证的国际学生，在读书期间或毕业后，从事与自己专业相关的工作。一般来说，国际学生毕业后可以获得1年的OPT工作资格，而STEM专业的学生还可以额外延长2年。按照新方案，学校每为一名新学生申请OPT时，需要支付$70,000，如果之后续期则每次需要再支付$30,000。 很多大学长期积极招收国际学生，其中一个重要原因是他们能带来大量的学费收入。科技公司及其他行业也会大量招聘国际学生，尤其是在技术类岗位。NAFSA首席执行官Fanta Aw表示，OPT能让国际学生获得实际工作经验，同时也帮助美国填补一些高需求STEM领域的人才缺口。 但DHS对这项政策给出了完全不同的解释。该部门在声明中表示，提高收费可以减少OPT项目中的欺诈和滥用，并降低政府调查OPT相关问题所承担的成本。这项政策目前仍然只是拟议规则，公众将有60天时间对方案提交意见。

坐飞机本来就让人觉得又慢又累，对于老年旅客来说更是如此。行动不便、不熟悉电子设备，再加上对药品和行李规定不够了解，都可能让机场安检变得更加麻烦。 为了帮助老年人更顺利地通过安检，TSA总结了3个最常见的错误以及相应的解决办法。 错误一：药物没有提前整理和标记 TSA表示，老年旅客最常见的问题之一，就是出发前没有把药物整理好。有些人把药分散装在不同袋子、药瓶甚至行李不同位置，而且没有清楚标记。虽然安检人员不一定每次都会要求旅客把药物全部拿出来检查，但这种情况确实可能发生。如果所有药品都提前集中放在一个固定位置并且清楚标记，整个安检过程通常会更加顺利。 一些药物在旅行途中必须保持低温，因此需要使用冰袋。TSA提醒，如果携带冰袋通过安检，最好使用符合要求的冰袋。其中，凝胶冰袋虽然方便重复使用，但在通过机场安检时必须保持完全冻结状态。如果相关物品不符合安检要求，可能需要丢弃或者在时间允许的情况下放入托执行李。 因此，如果老人需要携带胰岛素或其他需要冷藏的药物，最好提前把药品和冷藏用品整理好，而不是到了安检口才处理。 错误二：证件、护照到了安检口才开始找 第二个很常见的问

想吃In-N-Out，但又不想排那条出了名的长队？现在悄悄出现了一种非官方玩法：找人专门帮你去买，然后再送到家。 In-N-Out一直坚持非常传统的经营方式，不登陆常见外卖平台，也不提供提前下单服务。所以想吃Double-Double、薯条和奶昔，基本只能：自己到店排队。但现在，一批非官方的“代买员”正在Facebook Marketplace以及其他零工平台上接单，专门帮顾客跑一趟In-N-Out再收取额外配送费。 有不少人在Facebook Marketplace上公开发布广告，提供In-N-Out代买和送餐服务。这些人并不是In-N-Out员工，也不是官方合作外送员。零工平台Airtasker甚至有一个专门面向加州的In-N-Out送餐页面。平台上的实际订单也相当夸张。一名Santa Clara顾客曾经花$100让人帮忙送2个Animal Style芝士汉堡以及2份Animal Style薯条。另一名洛杉矶顾客则花了$40请人帮忙送In-N-Out。原因是自己刚做完手术回家，没办法开车。 这其实和In-N-Out一直以来的经营理念完全相反。公司首席执行官Lynsi Snyder长