洛杉矶多家酒店被指控雇佣无家可归的难民代替罢工员工，多担任客房清洁岗位

洛杉矶县地方检察官办公室官员周一（10 月 23 日）宣布，将对洛杉矶县酒店进行调查，此前有指控称，一些酒店雇佣居住在 Skid Row 避难所的无家可归的难民，来取代进行罢工的工会员工，特别是在客房清洁服务部门。地方检察官 George Gascón 在一篇新闻稿中表示：“我们对这些严重的指控非常重视。我们不会容忍对弱势工人的虐待和剥削。”

自今年 7 月起，洛杉矶县多家酒店的前台职员、厨师和客房服务员等开始罢工，寻求更好的工作条件、更高的工资和更好的福利待遇，如健康保险和养老金等。据报导，在罢工开始后，近十多名来自委内瑞拉和哥伦比亚的难民证实，那些有员工罢工的酒店雇佣了他们。其中一些人表示，他们的工作量很大，工作时间很长，并且被迫不间断地工作。

联邦法律允许寻求庇护者和难民在美国工作，而酒店在员工罢工期间也有权雇佣替代员工。但代表数千酒店业员工的 Unite Here Local 11 工会联合主席 Kurt Petersen 认为，那些雇用移民的人“已经堕落到了新的低点”，他们利用弱势工人群体来削弱为争取生活工资而罢工的员工。

而一名代表多家南加酒店的律师则告诉媒体，酒店很难判断一个人是否是无家可归者，这位律师写道：“我想知道酒店要怎么知道一个人是不是无家可归呢？如果他们提供了地址，而且出现时身上很干净，也是清醒的。”