随着远程工作的普及，越来越多的职场人士像Charles一样，通过秘密兼职增加收入。Charles是一名消费品行业的专业人士，他的故事揭示了这种趋势以及它带来的机遇与挑战。 2019年，受好友之托，Charles开始了他的兼职之旅。这份额外的工作不仅帮助他实现了购买特斯拉的梦想，也让他尝到了赚取额外收入的甜头。在这份工作结束两年后，他并未停下脚步，而是继续寻找其他的远程工作机会。 “疫情期间，远程工作机会大增，我几乎不费吹灰之力就找到了适合的岗位。” Charles说。他的主要工作有时候相对轻松，闲暇时间甚至能长达数周。他认为，找到其他的远程工作能帮他保持高效，充分利用时间，而不是浪费赚钱的机会。 过去几年，Charles一直在悄悄地进行多份工作，他的年收入高达数十万美元，2021年超过$300,000，2022年超过$200,000，而2023年则超过$100,000。这些额外的收入帮助他解决了许多财务问题，包括还债、家庭装修、购买出租房产、投资和购买新车等。 然而，多份工作并不总是容易的。竞争的加剧和远程工作机会的减少，都给想要模仿Charles这种收入模式的人带来了挑战。根据

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Peter Maize和他的妻子Wendy，都是第三代加州人。在香港生活和工作长达35年后，他们现在已达到退休年龄，打算回到美国安度晚年。然而，在筹划退休生活时，Peter 和 Wendy 遭遇了一系列挑战，尤其是在信用创建方面。 Peter透露，由于他们长期在香港生活，缺乏美国的信用记录成为了一大难题。“我们一直按时支付账单，是有责任感的消费者，但在美国，我们既没有信用评分，也没有信用卡，更别提车贷或房贷记录了，因此无法创建信用评分。” 考虑到高昂的生活成本，尽管加州的气候非常吸引人，夫妇俩决定不在洛杉矶退休。他们正在考虑搬到税率低、房价更实惠的州。Peter坦言：“如果生活成本太高，那幺即使气候再好也不值得。”他们的计划中包括购买房产，并希望能够将房产留给孩子们，这在加州看来几乎是不可能的。 与此同时，Peter和Wendy也在权衡是否租房而非购房。作为66岁的退休者，他们希望在可能进入养老院前，还能享有至少二十年的自由生活时间。他们和许多退休者一样，正计算需要多少现金来支付日常账单和偶尔的度假。 由于大部分职业生涯都在香港工作，夫妻俩能从社会保障中领取的收入并不多。Pete

根据Pew研究中心的最新数据分析，自2010年以来，居住在美国中产阶级家庭的亚裔美国人比例保持稳定。2023年，大约48%的亚裔美国人属于中产阶级，与2010年相比并无太大变化。 然而，从总体上看，亚裔美国人的经济状况自2010年以来有所改善。进入高收入阶层的亚裔美国人比例从2010年的27%上升到2023年的32%，而低收入阶层的比例则从26%下降到21%。在低收入阶层中，2023年亚裔美国人的比例（21%）低于整体美国人（30%），而在高收入阶层中，亚裔美国人的比例（32%）则高于整体美国人（19%）。 随着亚裔美国人收入阶层的上升，收入增长速度对于处于更高端梯的家庭而言也更快。因此，自2010年以来，属于中产阶级的亚裔美国家庭所持有的总收入份额有所下降，而高收入阶层的份额则有所增加。 该报告主要聚焦于亚裔美国人在美国中产阶级的经济状况。首先，研究人员分析了自2010年以来中产阶级及其他收入阶层的财务状况的变化。这一数据来源于每年的社会经济补充调查（ASEC）和当前人口调查（CPS）。其次，研究人员报告了2022年更有可能属于中产阶级的亚裔美国人的特征。这些数据来自美国社区调查（ACS），