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公司喜欢吹嘘他们的「伟大的职场文化」，但这代表着什么呢？一个公司的职场文化通常反映在其使命宣言和领导力中，这体现在管理者如何对待员工和所提供的福利中。根据公司评论网站Comparally 的一份新报告，微软（Microsoft）是全球第一拥有最佳职场文化的公司。年度排名基于 2021 年 3 月至 2022 年 3 月的 12 个月期间，在其网站上分享的 70,000 家公司的匿名员工评级。比较考虑了近 20 个不同的主题，这些主题定义了积极的工作场所文化，包括：薪酬、工作与生活的平衡，和职业发展机会。以下是拥有 500 人或以上，10 家拥有最佳职场文化的全球性公司： 1. 微软（Microsoft） CEO：Satya Nadella 总部： Redmond，华盛顿州 产业：科技 2. IBM CEO：Arvind Krishna 总部：Armonk，纽约州 产业：科技 3. Google CEO：Sundar Pichai  总部：Mountain View，加州 产业：科技 4. HubSpot CEO：Brian Halligan 总部：Cambr

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这几天，Will Smith为妻子暴揍奥斯卡嘉宾的故事传得沸沸扬扬，几乎成了大家茶余饭后必谈的八卦之一。但对于这件事，美国网友都是怎么看的呢？一项最新调查显示，大多数美国人都认为被打的Chris Rock属于“咎由自取”。 据悉，超过一半的受访者认为，这位喜剧演员在颁奖礼上拿Will Smith的老婆Jada Pinkett Smith的光头开玩笑是不对的，大家也不责怪Smith在镜头前直接揍了他。这项由Blue Rose进行的调查发现，52.3%的人将此事归咎于被打的Rock，而认为Smith过分的人有47.7%。 这项民调对2,162名网友进行了问卷调查，问他们在此次的事情中，“谁的错更大”。65岁以下的大多数美国人都在指责Rock，而65岁及以上的人中，近52%的指责Smith反应太大，不够冷静。还有一项很有意思的发现，50.8%的川普支持者主要指责Rock，而 50.1%的拜登支持者则认为Smith更过分。

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